Системный аналитик
Тип объявления | Бесплатное |
Занятость |
Полная
|
График работы |
Полный день
|
Опыт работы |
Более 3 лет
|
Мы активно развиваемся, поэтому придется выполнять задачи разного рода: Перепроектирование легаси систем на современные платформенные решения (проработка требований, описание логики). Проектирование интеграций с внешними сервисами. Развитие микросервисной архитектуры. Ищем в свои команды Системных аналитиков, предлагаем интересные задачи, современные технологии и работу в кругу профессионалов. У нас есть стандарты, методики и развивающееся сообщество аналитиков, понятные вектора развития в профессии. Обязанности Сбор, исследование и анализ данных (системный и бизнес анализ) для разработки новой системы или внесения изменений в существующую; Написание технической документации; Проектирование информационных систем (прототипы экранных форм); Разработка требований к интеграционным ИТ-решениям; Описание моделей̆ данных (до атрибутов сущностей̆); Участие в приоритизации беклога, консультирование участников команды по задачам; Проведение демо по продукту. Требования Опыт участия в проектах по разработке/внедрению ПО в роли системного/бизнес-аналитика от 3-х лет; Знания методологий моделирования в нотациях (BPMN, UML и д.р.); Опыт работы с требованиями: Структурирование и декомпозиция требований. Формулирование User Story. Понимание принципов взаимодействия систем, умение проектировать интеграционные решения; Понимание принципов СУБД; Знание основ SQL, XML, JSON, RestAPI; Понимание базовых принципов UX, стремление улучшить пользовательский опыт. Условия Работа в крупной и аккредитованной IT компании, лидере коммерческого электронного документооборота в России; Официальное трудоустройство (соблюдение ТК РФ); График работы: 5/2; Заработная плата полностью "белая", выплачивается 2 раза в месяц; ДМС после окончания испытательного срока; Выгодные условия по продуктам Сбербанка (так как мы являемся на 100% дочерней компанией крупнейшего банка России); Неограниченные возможности профессионального и карьерного роста в структуре текущего подразделения и других направлений компании.