HR менеджер / IT рекрутер

B.ART — мы подходим к бизнесу как к искусству и ищем тех, кто с нами на одной волне. Под брендом B.ART объединены несколько важных для мирового рынка направлений: с нами криптовалютные стартапы, продуктовые компании и благотворительные проекы. В зависимости от проекта мы ориентируемся как на рынок стран СНГ так и на мировой. Мы помогаем компаниям партнерам создавать и запускать новые продукты, поддерживаем существующие, обеспечиваем бесперебойную работу внутренних сервисов — всё благодаря командной работе и индивидуальным талантам. Ищем в нашу команду HR менеджера / рекрутера - активного специалиста, который усилит наш HR отдел и поможет создать команду мечты. Чем предстоит заниматься: найм новых сотрудников (преимущественно IT и диджитал) - мы хотим привлечь в команду лучших из лучших, и ты будешь главным охотником за талантами; организация и проведение собеседований - качество которых поможет кандидатам раскрыть свой потенциал; работа с обратной связью - обеспечивать полную и четкую обратную связь кандидатам и заказчикам; онбординг / оффбординг сотрудников - помогать новым сотрудникам вливаться в команду, а также корректно расставаться с теми, кто ее покидает; активное участие в проектах HR отдела - быть вовлеченным в разнообразные HR-проекты, где твой навыки и инициатива найдут широкое применение. Вы точно справитесь, если у вас есть: опыт найма IT и диджитал специалистов от 1 года; умение работать с различными источниками поиска талантов (от job. сайтов и соц. сетей до boolean search); опыт участия в процессе адаптации сотрудников; сильные коммуникативные навыки; адаптивность и гибкость, умение мыслить нестандартно; внимательность, самостоятельность, грамотная устная и письменная речь; интерес и желание развиваться в сфере HR. В свою очередь, наша компания предоставит следующие условия: возможность работать удаленно из любой точки мира; гибкое начало рабочего дня: с 9.00 до 18.00 или с 10.00 до 19.00; руководство компании всегда открыто для обсуждений новых предложений и инициатив; перспективы профессионального роста и развития; обучение, тимбилдинги и корпоративные мероприятия компании.