Hr, менеджер по персоналу (удаленно, редко нужно приезжать в офис)

Будущий коллега, приветствуем вас! Меня зовут Светлана Демьяненко и я основатель компании «Мебельный Дом Славянка». Приглашаю Вас в наш в успешную, молодую и амбициозную компанию. Расскажу почему Вам понравится у нас, как в отношении финансов, так и в творческой реализации: Более 8 лет на рынке - гарантия Вашего спокойствия и стабильности. Прошли все возможные кризисы и пандемии, вошли в 5% мебельных компаний, которые продолжили работать в пандемию. Создаем действительно очень качественный потрясающий продукт, который востребован нашими клиентами! Наш рейтинг на я.картах 4,9 из 5*. Наши клиенты на столько вдохновлены нашим качеством и сервисом, что возвращаются к нам снова и делают минимум по 2-3 заказа! У нас слаженный коллектив, в котором есть сотрудники-старички, а это значит, что мы стараемся создавать условия, что каждый сотрудник находит для себя точки развития. Мы работали успешно в кризис 2015, в пандемию 2020 год - без единого дня задержки по заработной плате и с высокими показателями заработной платы! Если Вы готовы работать, учиться новому, активно совершенствовать свои навыки, то нам с Вами по пути! Чем предстоит заниматься: Обработка откликов на hh и прочих ресурсах по трудоустройству; Холодный поиск, создание максимального количества воронок поиска кандидатов Приглашение подходящих кандидатов на собеседование; Проведение собеседований с персоналом (менеджеры по продажам, выездные дизайнеры, и тд); Работа в базе Битрикс; Работа с различными ресурсами для подбора персонала; Взаимодействие с менеджерами компании по вопросам кадров. Кого мы ищем? Активных и целеустремленных людей, у которых есть опыт качественного подбора и формирования успешной команды Опыт работы в подборе персонала от 1 года в мебельной сфере будет Вашим значительным плюсом Понимание важности должности HR, как второго человека после руководителя в компании Умение работать в режиме многозадачности; Грамотная устная и письменная речь, обучаемость. Пользователь ПК, гугл таблиц Вас ждет: График работы гибридный: основная работа удаленная 5/2 с 10 до 19, с редким появлением в офисе (при выходе сотрудника на работу, для выполнения поставленных задач) Заработная плата без задержек; Интересные задачи и хорошие бонусы за их выполнения. Заработная плата в начальном диапазоне 50-80 000руб. Возможность роста за счёт увеличения показателей. Возможность карьерного и профессионального роста - нами приобретен курс по HR, который поможет Вам стать на ступеньку выше в развитии навыков HR и прокачать навыки создания крутой команды Комфортабельный офис в 3 минутах от метро Электросила или в г. ПушкинЕсли дочитали до конца, откликнитесь и мы рассмотрим Ваше резюме!