Менеджер по подбору персонала

Обязанности:
Полный цикл подбора персонала ( административный персонал, линейный персонал, общепит): составление профиля должности, размещение вакансий, проведение собеседований, оценка кандидатов; первичная адаптация и ввод в работу; Участие в обучении сотрудников: разработка должностных инструкций; Организация первичного кадрового делопроизводства ( основной функционал на бухгалтерии) определение систем оплаты труда, мотивации и стимулирования.
Требования:
Опыт работы в подборе персонала от 1 года; Знание рынка труда, источников привлечения кандидатов, основных техник оценки кандидатов; Опыт подбора персонала различного уровня, опыт ведения сразу нескольких разнопрофильных вакансий; Опытный пользователь ПК.
Условия:
график работы 5/2 с 10.00 до 19.00 или с 9.00 до 18.00 (обед с 13.00 до 14.00). Оклад +KPA+бонусы; Бесплатное питание в ресторане; Возможность профессионального и карьерного развития; Комфортный, современный офис (15 минут пешком от ст. м. Василеостровская, м.Спортивная), оборудованная обеденная зона в офисе, кофе-чай; Молодой и дружный коллектив, лояльное руководство, регулярные корпоративные мероприятия.