Менеджер по работе с партнерами

Кто мы: Мы российская ИТ-компания, которая самостоятельно создает продукты для бизнеса. Компания работает с 2016 года, и и за это время более 40 000 компаний воспользовались решениями i2crm. Миссия нашей компании - "Бизнесы наших клиентов работают эффективно за счет ИТ-инструментов", мы стремимся быть клиентоориентированной командой и ставим потребности клиента на первое место. Текущая команда насчитывает 40+ сотрудников, которые каждый день приносят пользу конечному клиенту работая над улучшением продукта. Что нужно делать: разработка стратегии развития партнерской программы; проведение совместных мероприятий с существующими партнерами, поиск экспертов и спикеров, организация мероприятий; поиск новых партнеров по имеющемуся портрету: выход на компании с предложением о сотрудничестве, ведение первичной коммуникации, проведение встреч-знакомств; поиск каналов по привлечению партнерского трафика; помощь отделу маркетинга в подготовке материалов для партнеров: сбор контента для презентаций, брошюр, лонгридов, блога и т.п.; создание партнерского чата в телеграм, ведение коммуникации с партнерами: приглашение партнеров, публикации обновлений о продукте, новостей, ответы на вопросы, техническая поддержка; поиск и формирование гипотез по оптимизации партнерского канала. Что понадобится: Опыт работы менеджером по работе с партнерами от 1 года (преимуществом будет опыт работы с похожими IT-сервисами, crm-системами); Навыки выявления потребностей, проведения презентаций, работы с возражениями, знание этапов продаж Сообразительность, внимательность и ответственность; Оборудованное тихое рабочее место: компьютер, интернет, гарнитура; Оперативность и самостоятельность, умение организовать свое время, так как работа полностью удаленная. Быть частью нашей команды i2crm - это возможность: Работать в инновационной и успешной компании с передовыми технологиями и методиками; Постоянной удаленной работы; Атмосферы, где каждый имеет возможность делиться своими идеями и вносить свой вклад в развитие продукта; Профессионального роста, где мы предлагаем обучающие митапы как внутри компании, так и различное внешнее обучение; Обучения продукту, постоянная поддержка и мягкая адаптация. Что тебя ждет, присоединившись к нам: График 5/2 с 9:00 до 18:00 по мск с возможностью договориться/поменяться; Использования корпоративной программы лояльности BestBenefits от 700 + партнеров; 28 дней отпуска, оплачиваемый больничный и 3 day off в год. Этапы интервью: 1) Тестовое задание;2) Первичное интервью с HR видео-формате zoom 45-60 минут;3) Финальное интервью с руководителем в видео-формате zoom 60 минут;4) Психологический тест 1,5-2 часа;5) При положительных результатах - оффер! ХОТИТЕ ПОПАСТЬ К НАМ НА СОБЕСЕДОВАНИЕ? ОТКЛИКАЙТЕСЬ!