Специалист по персоналу

Обязанности:
Подбор персонала для формирования команды
высококлассных специалистов в соответствии с целями и задачами
больницы, учитывая изменяющиеся внешние и внутренние условия;Адаптация персонала, забота
о благополучии сотрудников больницы; Планомерная работа с медицинскими
образовательными учреждениями по привлечению молодых специалистов для формирования
управленческого кадрового резерва;Ведение кадрового
делопроизводства, подготовка и сдача отчетности.
Требования:
Высшее профильное образование по программе «Управление персоналом, Управление
человеческими ресурсами»; знание трудового законодательства на высоком уровне!Лидерские
качества, умение анализировать большой объем информации, находить закономерности,
делать выводы; готовность, способность погружаться в детали.Умение
давать, принимать и работать с обратной связью.Умение
работать в режиме многозадачности, способность работать с большими объемами
информации.
Детали вакансии:
Приглашаем
на работу специалиста по персоналу с перспективой профессионального и карьерного
роста, обладающего лидерскими качествами и умением работать в условиях
требований современного менеджмента в сфере управления человеческими ресурсами
при этом оставаясь верным традициям русского милосердия!Условия:Высокая заработная плата!Собеседование проводит главный врач ежедневно .Работать в одной из центральных детских больниц Северной Столицы, города-музея почетно и престижно! У нас вы найдете стабильность, надежность, взаимное доверие, соблюдение закона, возможность профессионального роста и доброе отношение!Подготовьте, пожалуйста, документы, которые могут понадобиться на собеседовании: паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; трудовую книжку или заверенную копию трудовой книжки; документы об образовании.