Ведущий Инженер по работе с ТСЖ, ЖСК, УК

Вы нашли то, что искали, если вы инженер универсал с навыками менеджера.Мы планово расширяем отдел до 6 инженеров работающих с ОСЖ, ищем будущих лидеров. Чем мы примечательны:- 0 судебных исков от заказчиков, поставщиков, подрядчиков за 12 лет работы!- состоим в СРО проект, СРО монтаж на опасных объектах, имеем допуск МЧС, лицензию Минкульт;- сплочённая дружная команда, атмосфера взаимовыручки, быстрое принятие решений руководством;- лучшие инженеры получают образовательные премии;- наработанная база постоянных заказчиков (70 из 100% работают с нами повторно по статистике 2022 года);- мы ищем не просто сотрудников, а единомышленников!
Условия:
- БЕЗ ПОИСКА КЛИЕНТОВ/БЕЗ ХОЛОДНОГО ОБЗВОНА;- отсутствие потолка в з/п: сотрудники, "которым хватает", получают за год помесячно 100-120 тр, сотрудники, стремящиеся к развитию 140-180 тр.- структура з/п: оклад + % за собственные выполненные объекты + групповые квартальные премии;- постоянная, полный день, работа на территории работодателя;- разъездной характер работы (40% офис, 60% выезды);- оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК;- оплата сотовой связи;- корпоративное обучение;- возможность профессионального и карьерного роста; - программа компенсаций и льгот;- сплочённая команда инженеров, спецы старшего поколения на руководящих инженерных должностях. Обязанности в рамках карьерной лестницы: 1. выезд, замеры на объекте, подготовка тз (с гл. инженером компании/самостоятельно); составление калькуляций, коммерческих предложений (прайс-листы наши); вручение компред заказчику; ведение договорной документации (договор, графики, акты с пто/самостоятельно в зависимости от объема работ); заказ материалов через снабжение; создание договоренности с бригадой и её вывод на объект (вывод и контроль сроков и качества совместно с нашим прорабом). На вас ведение и закрытие объектов, на руководителе центра управления проектами – контроль. 2. в качестве роста возможен переход в отдел, занимающийся промышленным строительством и ремонтом, после 1-2 лет работы.
Требования:
- знание технологии производства ремонтно-строительных работ и номенклатуры материалов по направлениям: инженерные сети, отделка, кровля, фасады, благоустройство, ИЛИ возможна специализация по узкому направлению (инженерные сети или отделка, кровля, фасад); - опыт работы с заказчиками: знакомство на выезде, расчёт калькуляции, обоснование коммерческого предложения перед заказчиком, уторговка, заключение договора; - наличие базы заказчиков является преимуществом; - глубокое знание общих и/или специальных видов строительных работ, наличие допусков является преимуществом; Полностью прочтите "чем мы примечательны" (в начале), пройдите этапы собеседования и стань частью нашей команды!