Главный специалист по обучению

Обязанности:
Проведение обучения по продуктам и услугам Банка; Разработка учебных материалов; Организация внутреннего обучения; Планирование обучающих мероприятий; Ведение отчетности; Готовность к командировкам по Северо-Западному региону.  
Требования:
Высшее образование; Опыт работы тренером от двух лет; Наличие сертификата, подтверждающего обучение по программе развития тренерского мастерства; Опыт разработки и проведения тренинговых программ по направлениям: продажи и сервис, развитие деловой эффективности, развитие управленческих компетенций; Опыт разработки комплекта учебных материалов; Готовность к командировкам.  
Условия:
Оформление согласно ТК РФ.