Старший маркетолог в IT-компанию

Entera – IT-компания из Санкт-Петербурга. Наши решения используются для автоматической загрузки первичной документации в 1С и хранения документов в электронном архиве. С нами уже более 7000 клиентов по всей России, мы продолжаем расти и выходим на международный рынок. Сейчас мы находимся в поисках коллеги на роль Старшего маркетолога. Что мы предлагаем: Востребованный и интересный продукт Профессиональное развитие Сильную команду профессионалов Самое главное, что предстоит делать: Выполнение плана по лидогенерации из маркетинговых каналов; Поиск новых маркетинговых каналов лидогенерации, увеличение лидогенерации текущих каналов; Обеспечение максимального охвата целевой аудитории и лидогенерация по всем доступным маркетинговым каналам (вебинары, контекстная реклама, таргет, органический посик, соц.сети, блоги) - это все есть, но нужно поддерживать (на некоторых есть подрядчики); Формирование email-рассылок в сервисе для рассылок (DashaMail), настройка авторассылок, подготовка контента; Подготовка и помощь в проведении вебинаров, сбор регистраций (примерно 4 вебинара в месяц); Обновление и корректировка материалов на сайте компании (Тильда); Подготовка маркетинговых материалов, презентаций и брошюр; Анализ активности конкурентов, поиск новых идей для продвижения; Ведение блога в соц сетях, а именно паблишинг; Активное взаимодействие со всей командой и подрядчиками; Управление 1 сотрудником: ставить задачи, контролировать, достижение поставленных результатов. Что мы ожидаем от будущего коллеги: Опыт работы в растущих проектах, опыт увеличения лидогенерации (рассказывает как достиг успешных результатов в увеличение лидов); Опыт работы в продвижение продуктов/сервисов для бизнеса; Создание b2b маркетинговых стратегий (успешное планирование новых маркетинговых мероприятий на будущий преиод); Работа с контекстной и таргетированной рекламой; Создание инструментов аналитики (умет анализировать проделанную работу и ее эффективность); Тесная работа с имеющимеся подрядчиками и по необходимости поиск новых (сейчас около 3-4 человека: контекстолог, рерайт и тд); Управленческий опыт (т.к. есть 1 сотрудник в подчинении). Что мы предлагаем: Официальное оформление в штат компании; Полностью белая заработная плата (все моменты обсуждаются на интервью); График работы 5/2; Гибридный формат работы: удаленка и офис Компенсация ДМС, спорта или обучения; Корпоративные занятия английским языком; Компенсация сессий с психологом на сервисе "Ясно"; Возможность влиять на развитие продукта и улучшение процессов компании; Онлайн и офлайн мероприятия; Поддержка и сопровождение на всех этапах работы. Мы будем рады твоему отклику и возможному сотрудничеству! :)